Produkt zum Begriff Verhaltensmanagement:
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Verhaltenstherapie
Verhaltenstherapie , Dies ist ein etwas anderes Lehrbuch über Psychotherapie mit Schwerpunkt Verhaltenstherapie: Gekennzeichnet von Verfahrensoffenheit sowie einer modernen und patientenorientierten Haltung setzt es sich insbesondere mit dem Verlauf des psychotherapeutischen Prozesses auseinander. Damit wird die Problemanalyse - statt der klassifikatorischen Diagnostik - zum zentralen Bezugspunkt. Im Mittelpunkt stehen die störungsübergreifenden Bedingungen psychischer Störungen. Dies betrifft das Verhalten, die Kognitionen und Einstellungen, die Emotionen, den Körper, die Psychodynamik, die Systeme und die Lebenswelten. Diese Zugänge zu den psychischen Problemen stellen den ersten Teil des Lehrbuchs dar. Daran anschließend werden ausführlich und praxisnah Interventionen beschrieben, die sich aus den jeweiligen aufrechterhaltenden Bedingungen ableiten lassen und zur Erreichung der therapeutischen Ziele führen: Neben Verhaltenstherapie werden auch Kognitive Therapie, emotionsbezogene Therapie, Schematherapie, Psychodynamische Psychotherapie, Systemische Therapie, ressourcenaktivierende Verfahren, gemeindepsychologisch orientierte Therapie, neurowissenschaftliche Interventionen und Psychopharmakotherapie besprochen. Des Weiteren werden die an der Psychotherapie beteiligten Personen und ihre Beziehung, die diagnostischen Methoden sowie die gesellschaftlichen, ethischen und rechtlichen Rahmenbedingungen psychotherapeutischen Handelns reflektiert. Basis dieses besonderen Lehrbuchs der Psychotherapie, das nun in der 3., bearbeiteten Auflage vorliegt, sind also die verschiedenen Brillen, durch die, ausgehend von einem verhaltenstherapeutischen Schwerpunkt, geschaut werden kann, je nach Art des Problems der Patientin und des Patienten und natürlich auch je nach fachlicher Orientierung der Therapeutin und des Therapeuten. Dies ermöglicht eine individuelle Sicht, eine individuelle Diagnostik und eine individuelle Therapieplanung und berücksichtigt letztlich einen therapieschulen-übergreifenden Ansatz - ganz im Sinne einer modernen und zukunftsorientierten Psychotherapie. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 78.00 € | Versand*: 0 € -
Karlie CLICKER für Hundetraining
Der Clicker ist ein Hilfsmittel für die moderne Hundeerziehung und das Training mit dem Hund. Als Akustik-Trainer ermöglicht der Clicker, den Hund sekundengenau für sein Verhalten zu belohnen. Der Clicker wird zum Signal für das zuvor antrainierte positive Verhalten. Die Ausbildung kann so wesentlich einfacher gestaltet werden. Farbe: Blau Maße: ca. 5 x 3 x 1,5 cm
Preis: 4.69 € | Versand*: 4.99 € -
Branch, Rhena: Übungsbuch Kognitive Verhaltenstherapie für Dummies
Übungsbuch Kognitive Verhaltenstherapie für Dummies , Plagen Sie manchmal Ängste oder schlaflose Nächte, in denen Ihnen alle möglichen Gedanken durch den Kopf gehen? Leiden Sie unter Ängsten, Depressionen oder Zwängen? Dieses Übungsbuch vermittelt Ihnen die Techniken der Kognitiven Verhaltenstherapie und hilft Ihnen auch ohne begleitende Therapie, Ihren Gedanken, Bewertungen und Überzeugungen auf die Spur zu kommen. Das Buch ist gespickt mit Fallbeispielen, Checklisten und Arbeitsblättern. Es begleitet Sie dabei, sich von weniger hilfreichen Überzeugungen zu lösen und so eingefahrene Verhaltensmuster zu verändern. Und auf einmal erscheinen Ihnen Ihre Einstellungen in einem ganz neuen Licht. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 22.00 € | Versand*: 0 € -
Einführung in die Verhaltensanalyse (behavior analysis) (Bördlein, Christoph)
Einführung in die Verhaltensanalyse (behavior analysis) , Die Verhaltensanalyse ist eine Wissenschaft, die menschliches Verhalten erklärt und in ihrer Anwendungsform darauf abzielt es zu verändern. In diesem Buch werden Grundlagen der angewandten Verhaltensanalyse vermittelt. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20151004, Produktform: Kartoniert, Autoren: Bördlein, Christoph, Seitenzahl/Blattzahl: 176, Keyword: Verhalten; Behaviorismus, Fachschema: Psychotherapie / Verhaltenstherapie~Verhaltenstherapie, Bildungszweck: für die Hochschule, Fachkategorie: Psychologie: Theorien und Denkschulen, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Alibri Verlag, Verlag: Alibri Verlag, Verlag: Alibri Verlag GmbH, Länge: 228, Breite: 161, Höhe: 17, Gewicht: 245, Produktform: Kartoniert, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Herkunftsland: LETTLAND (LV), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0060, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 20.00 € | Versand*: 0 €
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Wie kann ein effektives Verhaltensmanagement in verschiedenen Lebensbereichen umgesetzt werden?
Ein effektives Verhaltensmanagement kann durch klare Regeln und Konsequenzen etabliert werden, um erwünschtes Verhalten zu fördern. Positive Verstärkung und Belohnungssysteme können dazu beitragen, unerwünschtes Verhalten zu reduzieren. Kontinuierliche Kommunikation und Feedback sind entscheidend, um das Verhalten langfristig zu beeinflussen.
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Wie kann ein effektives Verhaltensmanagement in verschiedenen sozialen Kontexten umgesetzt werden?
Ein effektives Verhaltensmanagement kann durch klare Regeln und Konsequenzen etabliert werden, die für alle Beteiligten transparent sind. Zudem ist es wichtig, positive Verstärkung und Lob für erwünschtes Verhalten einzusetzen. Ein offener und respektvoller Kommunikationsstil fördert zudem ein harmonisches Miteinander in verschiedenen sozialen Kontexten.
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Was sind effektive Strategien für das Verhaltensmanagement in der Schule oder am Arbeitsplatz?
Effektive Strategien für das Verhaltensmanagement in der Schule oder am Arbeitsplatz umfassen klare Regeln und Erwartungen, konsequente Durchsetzung von Konsequenzen bei Fehlverhalten und positive Verstärkung für gutes Verhalten. Außerdem ist es wichtig, individuelle Bedürfnisse und Motivationen der Schüler oder Mitarbeiter zu berücksichtigen, um langfristige Verhaltensänderungen zu fördern. Eine offene Kommunikation und regelmäßiges Feedback sind ebenfalls entscheidend, um ein positives und produktives Arbeits- oder Lernumfeld zu schaffen.
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Wie können Mitarbeiter im Unternehmen effektiv im Verhaltensmanagement geschult und unterstützt werden?
Mitarbeiter können durch Schulungen zu Konfliktlösung, Kommunikation und Stressmanagement geschult werden. Zudem können Mentoring-Programme und regelmäßiges Feedback zur Unterstützung beitragen. Ein positives Arbeitsumfeld und klare Richtlinien fördern ebenfalls ein effektives Verhaltensmanagement.
Ähnliche Suchbegriffe für Verhaltensmanagement:
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Langlotz-Weis, Maren: Körperorientierte Verhaltenstherapie
Körperorientierte Verhaltenstherapie , Dieses Buch schließt eine Lücke in der klinischen Verhaltenstherapie: Der Körper gehörte von Anfang an dazu, nun werden systematisch wichtige Anwendungsbereiche und Interventionen zusammengestellt. Körpererleben kann Gefühle moderieren und so in der Gegenwart den Selbst-Zugang fördern. Das Körpergedächtnis hilft dabei, effektiv in die Biografiearbeit einzusteigen. Die theoretisch fundierten und praxiserprobten Interventionen werden im Therapieprozess nachvollziehbar vorgestellt und mit vielen Fallbeispielen veranschaulicht. Informationen zu Materialien, Setting sowie Vorschläge für Gruppen ergänzen das Buch zum unverzichtbaren Praxisleitfaden (nicht nur) für VerhaltenstherapeutInnen, die das Potenzial des Körpers künftig therapeutisch stärker nutzen wollen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 19.90 € | Versand*: 0 € -
Tiefenpsychologisch fundierte Verhaltenstherapie (Reichardt, Alexander)
Tiefenpsychologisch fundierte Verhaltenstherapie , Verhaltenstherapeutische Praxis mit psychodynamischem Blick erweitern, verstehen und erfolgreicher gestalten Psychodynamische Praxis ist von einer spezifischen Herangehensweise gekennzeichnet, die eine Haltung, eine Form der Wahrnehmung und ein ganz eigenes Verstehen umfasst. Sie ermöglicht es, mit der Offenheit und Frische des Therapiegeschehens produktiv zu arbeiten, ohne diesem immer neue Konzepte oder Techniken 'auferlegen' zu müssen. Ziel dieses Buchs ist es, das ganz Spezifische und Eigene der psychodynamischen Herangehensweise für die verhaltenstherapeutische Arbeit anwendbar zu machen. Der Autor vermittelt die Inhalte in einer für Verhaltenstherapeut:innen vertrauten Methodik - strukturiert, praxisnah und unter Zuhilfenahme von Schaubildern, Leitfäden und Arbeitsblättern. Schritt für Schritt erarbeiten Sie sich ein tiefenpsychologisches Fundament, das Ihre verhaltenstherapeutische Fallkonzeption und Behandlung von Beginn an trägt, ergänzt und 'behütet'. Durch die Sensibilisierung für unbewusste Wirkfaktoren können blinde Flecken, Fallstricke und mögliche Rückfälle frühzeitig erkannt, mit den psychodynamischen Instrumenten verstanden und ggf. verhaltenstherapeutisch bewältigt werden. Die therapeutische Praxis wird dadurch umfassender und zugleich präziser. Indem Sie Ihr eigenes Erleben als bedeutungstragendes Therapieelement einbeziehen, werden innere Freiheit, Wohlbefinden und Sinnerleben gefördert. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20231014, Produktform: Leinen, Autoren: Reichardt, Alexander, Seitenzahl/Blattzahl: 288, Keyword: Dimensionen Tiefenpsychologie; Konflikt, Beziehung, Struktur; Psychodynamische Psychotherapie; Tiefenpsychologie; Verhaltenstherapie; Verhaltenstherapie und Psychodynmaik; Verhaltenstherapie und Tiefenpsychologie; integrative Psychotherapie; psychodynamische Praxis; psychodynamische Tradition; tiefenpsychologisch fundierte Psychotherapie, Fachschema: Analyse / Psychoanalyse~Psychoanalyse - Psychoanalytiker~Psychotherapie / Psychoanalyse~Entwicklungspsychologie~Psychologie / Entwicklung~Psychiatrie - Psychiater~Psychotherapie - Psychotherapeut~Therapie / Psychotherapie, Fachkategorie: Analytische Psychologie (C. G. Jung)~Entwicklungspsychologie~Psychiatrie, Warengruppe: HC/Angewandte Psychologie, Fachkategorie: Psychotherapie, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: SCHATTAUER, Verlag: SCHATTAUER, Verlag: Schattauer, Länge: 243, Breite: 169, Höhe: 24, Gewicht: 752, Produktform: Gebunden, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Ähnliches Produkt: 9783608400151 9783608400335 9783608400748 9783608401462 9783608401530, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0035, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2884841
Preis: 48.00 € | Versand*: 0 € -
Lehrbuch der Verhaltenstherapie, Band 2
Lehrbuch der Verhaltenstherapie, Band 2 , Das Standardwerk der Verhaltenstherapie für Ausbildung und Beruf. In dieser komplett überarbeiteten Neuauflage werden sämtliche Störungen im Erwachsenenalter praxisrelevant und übersichtlich dargestellt. Der stringente Aufbau der einzelnen Kapitel dient der schnellen Orientierung im Text. Im Mittelpunkt stehen die allgemeine Darstellung der Störung, Modelle zu Ätiologie und Verlauf, Diagnostik, therapeutisches Vorgehen, Fallbeispiele, empirische Belege und weiterführende Literatur. Das Lehrbuch richtet sich vor allem an Studenten, Ausbildungskandidaten, Praktiker und Forscher aus den Bereichen Klinische Psychologie, Psychiatrie und Psychotherapie sowie deren Nachbardisziplinen. Besonderen Wert legen Herausgeber und Autoren auf das konkrete therapeutische Vorgehen sowie die Verankerung der Therapieverfahren in der klinischen Grundlagenforschung. Um dem faszinierenden Gebiet der Verhaltenstherapie und ihrer Grundlagen gerech t zu werden, geht die Neuauflage deutlich über eine bloße Aktualisierung hinaus. Ziel ist ein praxisrelevantes Lehrbuch, das erfahrene Therapeutinnen und Therapeuten ebenso wie Anfänger mit Genuss und Gewinn lesen. Die Herausgeber Prof. Dr. Jürgen Margraf Professor für Klinische Psychologie und Psychotherapie und Ko-Direktor des Forschungs- und Behandlungszentrums für psychische Gesundheit (FBZ) an der Ruhr-Universität Bochum. Prof. Dr. Silvia Schneider Professorin für Klinische Kinder- und Jugendlichenpsychologie und Ko-Direktorin des Forschungs- und Behandlungszentrums für psychische Gesundheit (FBZ) an der Ruhr-Universität Bochum. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 139.99 € | Versand*: 0 € -
Ellis, Albert: Rational-Emotive Verhaltenstherapie
Rational-Emotive Verhaltenstherapie , "Ich muss Karriere machen!" "Ich muss beliebt sein!" Oft quälen wir uns mit absoluten Forderungen an uns selbst und halten uns für wertlos, wenn wir sie nicht erfüllen. Ständige Frustration, Scham und Wut können die Folge sein. Mit der Analyse solch irrationaler Überzeugungen, auch "musturbations" genannt, wurde Albert Ellis berühmt. In seinem letzten Buch erläutern er und seine Frau die Grundzüge seiner "Rational-Emotiven Verhaltenstherapie" (REVT). Die irrationalen Ansprüche werden in der Therapie bewusst gemacht und bearbeitet. Im Wechselbad der Gefühle lernen Klienten, ihr "Scheitern" differenzierter zu bewerten, und entdecken so ein neues Selbstwert- und Lebensgefühl. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 24.90 € | Versand*: 0 €
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Wie können Mitarbeiter das Verhaltensmanagement verbessern, um ein harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen?
Mitarbeiter können das Verhaltensmanagement verbessern, indem sie respektvoll miteinander umgehen, Konflikte konstruktiv lösen und offen kommunizieren. Durch regelmäßiges Feedback und Teamwork können sie Vertrauen aufbauen und ein positives Arbeitsklima fördern. Ein offener und wertschätzender Umgang miteinander trägt dazu bei, dass sich alle Mitarbeiter wohl und respektiert fühlen.
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Was sind effektive Methoden im Verhaltensmanagement, um unerwünschtes Verhalten bei Kindern zu reduzieren?
1. Positive Verstärkung: Loben und Belohnen von gewünschtem Verhalten. 2. Konsequenzen setzen: Klare Regeln aufstellen und bei Verstößen angemessene Konsequenzen verhängen. 3. Modelllernen: Vorleben und Anleiten von angemessenem Verhalten durch Erwachsene.
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Was sind effektive Methoden im Verhaltensmanagement, um positive Verhaltensweisen zu fördern und unerwünschtes Verhalten zu reduzieren?
Effektive Methoden im Verhaltensmanagement sind positive Verstärkung, Modelllernen und klare Kommunikation. Durch Belohnungen für erwünschtes Verhalten und Modellierung guter Verhaltensweisen können positive Verhaltensweisen gefördert werden, während klare Regeln und Konsequenzen helfen, unerwünschtes Verhalten zu reduzieren. Es ist wichtig, konsistent und fair zu sein, um langfristige Verhaltensänderungen zu erreichen.
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Wie können Führungskräfte effektiv Verhaltensmanagement-Strategien einsetzen, um die Leistung und das Engagement ihrer Mitarbeiter zu fördern?
Führungskräfte können Verhaltensmanagement-Strategien einsetzen, indem sie klare Erwartungen kommunizieren, regelmäßiges Feedback geben und Belohnungen für gute Leistungen anbieten. Durch die Förderung eines positiven Arbeitsumfelds und die Unterstützung der individuellen Entwicklung ihrer Mitarbeiter können Führungskräfte deren Leistung und Engagement steigern. Es ist wichtig, auf die Bedürfnisse und Stärken der Mitarbeiter einzugehen, um langfristige Motivation und Produktivität zu gewährleisten.
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